Optimisez la gestion de vos ressources humaines !
15 000 missions effectuées en 2012 !

COMMENT FONCTIONNE LE PORTAGE SALARIAL ?

Deux options sont possibles :
 
1/ Vous avez identifié préalablement le consultant ou le prestataire : dans ce cas AVS Concept organise toute la gestion administrative, juridique et sociale entre l’entreprise et le consultant (ou le prestataire).
2/ Vous n’avez pas identifié le profil souhaité : vous avez la possibilité de publier une offre de mission ou de prestation en direction des intervenants portés du Groupe AVS Concept.
 
Comment ça marche : 
 
1/ Dans tous les cas vous négociez les termes de la mission (ou de la prestation) avec l’intervenant que vous avez sélectionné.
2/ Groupe AVS Concept n’intervient pas dans cette négociation.
3/ Groupe AVS Concept signe avec l’entreprise un contrat de prestation de services et reverse les honoraires perçus (ou le montant de la prestation), à l’intervenant porté sous forme de salaire, proportionnellement à son activité.